Referencia Dell

Riešenie:
  • Lepšie rozhodnutia pri výbere a nábore kandidátov
  • Efektívny predvýber a skríning
  • Zlepšenie obchodných výsledkov
  • Predictive Talent Analytics
  • Profesionálny rozvoj
Detaily projektu:

in Czech: Selection of Sales Staff

 

in Slovakia: Consultation on implementation and interpretation of outcomes from competency questionnaireshapes (management) for Talent Development program

 

in UK: Design of online situational judgment tools and behavioural assessment for B2B sales and technical consulting staff; Through use of cut-eshapes behavioural styles questionnaire connected with a custom risk management interview new hires in model against 5 core behaviour areas achieve 36% more revenue and 42% more profit compared to previous hiring method.

 

in Australia: Using personality questionnaire shapes to select sales staff

Client in:
Austrália, Česká republika, Francúzsko, Slovensko, Spojené kráľovstvo Veľkej Británie
Priemysel:
Technológie a telekomunikácia

Related documents

Reference Finder

Kontaktujte nás

Zavolajte nám +421-904 209-059

Alebo nás kontaktujte tu

Prihláste sa k odberu talentNews